Recruteur VFX / VFX Recruiter – Montreal

Overview



Position
Recruteur VFX

Aperçu
Nous recherchons un recruteur VFX basé dans notre studio de Montréal pour gérer les efforts de recrutement dans chaque installation VFX d'Outpost. Le poste sera également responsable du maintien et de la croissance de notre réseau actuel d'artistes et de professionnels de la post-production en recherchant de manière proactive, en sélectionnant et en cartographiant en permanence les talents potentiels dans l'industrie. Avec des équipes à Montréal, Los Angeles, en Inde et au Royaume-Uni, il s'agit d'une opportunité passionnante de travailler dans un certain nombre de zones géographiques et d'équipes.

Responsabilités
• Maintenir une communication constante avec la production, les chefs de service et les RH de chaque site pour comprendre les besoins et les priorités d'embauche immédiats et futurs
• Gérer l'expérience candidat de la candidature à l'offre
• Utiliser les réseaux sociaux, les sites d'emploi, les références et notre réseau interne pour trouver et rechercher des talents potentiels
• Qualifier et évaluer les candidats grâce à des entretiens à distance et en personne
• Planifier des entretiens pour s'assurer que notre culture et nos valeurs sont correctement gérées et représentées auprès des candidats, obtenir des commentaires et gérer le parcours des candidats
• Travailler avec les RH pour préparer des offres qui répondent aux attentes des candidats et aligner le niveau de compétence sur la bonne tranche salariale / emploi en ligne avec les budgets
• Coordonner l'intégration des nouvelles recrues avec la production, la technologie, les responsables du recrutement et les RH
• Établir et entretenir des relations avec les candidats potentiels pour répondre aux besoins d'embauche actuels et futurs
• Planifier les activités de recrutement et assister aux événements, au réseautage de l'industrie, etc.
• Maintenir et améliorer les pratiques et les systèmes de recrutement actuels pour créer des gains d'efficacité et une expérience candidat engageante

Compétences
• Expérience de travail dans les industries des effets visuels, des jeux ou de l'animation
• Bilingue (français et anglais)
• Être l'aise de travailler avec les médias sociaux pour 'procurer/récolter/obtenir' des personnes potentielles
• Rassembler des recruits sur Linkdin

Au propos de vous
• Solides compétences en communication orale et écrite
• Excellentes compétences organisationnelles et capacité à établir des priorités et à travailler sur plusieurs tâches simultanément
• Démontre la capacité à établir des relations à la fois en interne et en externe avec une approche axée sur le client
• Capacité à travailler sous pression dans un environnement au rythme rapide
• Excellente attention aux détails et fierté de votre travail
• Capable de maintenir un haut niveau de confidentialité et de diplomatie

Avantages
• Assurance santé
• Pension d'entreprise
• Programme de bien-être
• des bières gratuites du vendredi ou des boissons sans alcool
• Culture d'entreprise fantastique

Emplacement
• Montréal, Canada

Type de contrat
• Permanent

Date de début
• Février 2021

Un salaire
• Dépend de l'expérience

Comment s'inscrire?
• Envoyez un court e-mail de couverture à: [email protected]
• Incluez votre lettre de motivation et votre CV
• Ajoutez le poste pour lequel vous postulez dans l'objet de l'e-mail


Position
VFX Recruiter

Overview
We are looking for a VFX Recruiter based in our Montreal studio to manage the recruitment efforts across each Outpost VFX facility.

The role will also be responsible for maintaining and growing our current network of artists and post-production professionals by proactively searching, screening and continuously mapping out potential talent in the industry.

With teams in Montreal, Los Angeles, India and the UK, this is an exciting opportunity to work across a number of geographic locations and teams.

Responsibilities and Duties
• Maintain constant communication with production, department managers and HR across each site to understand immediate and future hiring requirements and priorities
• Manage candidate experience from application to offer
• Utilize social networks, job boards, referrals and our internal network to source and headhunt prospective talent
• Qualify and assess candidates through remote and in-person interviews
• Schedule interviews ensuring that our culture and values are appropriately managed and represented to candidates, obtain feedback and manage candidate journey
• Work with HR to prepare offers that meet candidate expectations, and align the skill level to the correct salary band/job in line with budgets
• Coordinate new hire onboarding with production, technology, hiring managers and HR
• Build and maintain relationships with prospective candidates to meet current and future hiring needs
• Plan recruitment activities and attend events, industry networking, etc
• Maintain and improve current recruitment practices and systems to create efficiencies and an engaging candidate experience

Required Skills
• Experience working in the VFX, games or animation industries
• Bilingual (French & English)
• Comfortable working with social media for sourcing, especially LinkedIn Recruiter

About You
• Strong spoken and written communications skills
• Excellent organizational skills and the ability to prioritize and work on multiple tasks simultaneously
• Demonstrates the ability to build relationships both internally and externally with a customer-focused approach
• The ability to work under pressure in a fast-paced environment
• Excellent attention to detail and pride in your work
• Able to maintain a high level of confidentiality and diplomacy

Required Experience
• 3+ years

Benefits
• Central location
• Health insurance
• Company pension
• Wellness benefits
• Free Friday Beers or non-alcoholic drinks
• Fantastic company culture

Location
• Montreal, Canada

Contract Type
• Permanent

Start Date
• February 2021

Salary
• Dependent on experience

How to Apply?
• Send a short cover email to: [email protected]
• Include your cover letter and resumé
• Add the position you are applying for in the subject of the email

All applicants must be eligible to work in Canada at the time of applying.


Click here to read our Candidate Data Protection Privacy Notice.
 
At Outpost we believe that our strength lies in our differences. These help us to take different perspectives, challenge norms and create a special environment based on mutual respect. Outpost is an equal opportunities employer. Employment with us is based on a person’s extraordinary talent and potential. No candidate will receive any less favourable treatment based on their age, gender, race, ethnicity, disability, sexual preference or any other factor that has no bearing on an individual’s ability to perform their job.

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